Kράχ στο Ταμείο Πρόνοιας των Δημοσίων Υπαλλήλων λόγω Μνημονίου.
Το έλλειμμα σε αυτό ανέρχεται ήδη στα 800 εκατ. ευρώ, στο Μετοχικό Ταμείο σε περίπου 150 εκατ. ευρώ για το 2011, που μπορεί σύμφωνα με πληροφορίες να υπερβεί και τα....
200 εκατ. ευρώ και 17 εκατ. ευρώ στο ΤΕΑΔΥ.Το Ταμείο Πρόνοιας των Δημοσίων Υπαλλήλων έχει ήδη πρόβλημα ρευστότητας. Σήμερα εκκρεμούν πάνω από 35.000 αιτήσεις για εφάπαξ και όσοι υπάλληλοι αποχωρούν σήμερα θα το λάβουν, στην καλύτερη περίπτωση, μετά από τρία χρόνια.
Το έλλειμμα του Ταμείου αυξάνεται κατά 300 εκατ. ευρώ το χρόνο και με τα σημερινά δεδομένα, το 2015 θα πλησιάζει τα 2 δισ. και το 2017 μπορεί να έχει ξεπεράσει τα 2,5 δισ. ευρώ.
«Το πρόβλημα θα γίνει εκρηκτικό το 2017″, σημειώνει μιλώντας στο ΑΠΕ – ΜΠΕ ο πρόεδρος της ΑΔΕΔΥ κ. Σπύρος Παπασπύρος, «οπότε και ωριμάζουν τα συνταξιοδοτικά δικαιώματα δυο γενεών δημοσίων υπαλλήλων, της γενιά της δεκαετίας του ‘70 και εκείνης του ‘80. Πρόκειται για έναν αριθμό 100.000 περίπου υπαλλήλων.» προσθέτει.
Η μείωση των πόρων των Ταμείων οφείλεται σύμφωνα με την ΑΔΕΔΥ, στημείωση των αποδοχών των εργαζομένων στο Δημόσιο, στην κατάργηση του 13ου και 14ου μισθού, την περικοπή των επιδομάτων κατά 20%, τονπεριορισμό των διορισμών αλλά και τις αθρόες συνταξιοδοτήσεις που αυξάνουν τις δαπάνες των Ταμείων.
«Μόνο φέτος είχαμε 35.000 νέες συνταξιοδοτήσεις» σχεδόν τις διπλάσιες από τις αναμενόμενες» τονίζει ο κ. Παπασπύρος. Με βάση το σύμφωνο δανεισμού (μνημόνιο), το κράτος δεν μπορεί να χρηματοδοτήσει πρωτογενή ελλείμματα των Ταμείων.
0 σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου